Medición Cultura

No todas las estrategias son para todas las empresas pues cada organización tiene su propia personalidad y las estrategia se debe basar en el estilo predominante de su cultura y la de sus lideres. Este proceso busca determinar el estilo real y medir que tan alineado está con la misión, visón y estrategia de la organización para definir rutas de desarrollo de mayor impacto.